5月13日，2024年《財富》中國ESG影響力榜揭曉，今年是《財富》連續(xù)第三年編制中國ESG影響力榜，南鋼股份首次上榜。
2024年《財富》中國ESG影響力榜，首次向在華外企開放申報，申報公司首次突破200家，最終百家中外企業(yè)登上今年的榜單（70家中國企業(yè)、31家在華外企）。上榜企業(yè)在改善環(huán)境、保護員工、支持社區(qū)上做出了卓越的努力，以持續(xù)且包容的增長穿越經(jīng)濟周期，并贏得市場尊重。
南鋼致力于“做全球綠色鋼鐵的先行者”，已多年堅持可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略、踐行ESG管理與實踐，堅持“環(huán)境友好、立業(yè)為善”的理念。（1）在公司治理方面，2021年，公司將董事會下設(shè)的“戰(zhàn)略委員會”調(diào)整為“戰(zhàn)略與ESG委員會”。2023年，公司成立低碳與能源戰(zhàn)略委員會，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司低碳與能源推進工作?，F(xiàn)已建立覆蓋決策層、監(jiān)督層、執(zhí)行層各個層級，分工負責(zé)、權(quán)責(zé)清晰的ESG管理架構(gòu)與制度；積極開展與利益相關(guān)方的溝通，滿足合理訴求。同時，以利益相關(guān)方重點關(guān)切作為公司重要風(fēng)險和機遇，發(fā)起“南鋼可持續(xù)發(fā)展問卷調(diào)研活動”，強化公司風(fēng)險管理。（2）在環(huán)境保護方面，針對氣候變化等重要議題，公司按照源頭減碳、過程降碳、末端固碳的總體思路，實施“碳十條”行動綱要和六條技術(shù)路線，并重點構(gòu)建“N-ZERO”零碳三大體系。公司從創(chuàng)新綠色產(chǎn)品、創(chuàng)新綠色低碳技術(shù)、優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)、參與低碳標準制定、布局廢鋼資源、綠色物流、綠色投資等多方面、多渠道踐行減碳。公司通過“有組織”“無組織”“清潔運輸”的全流程、全工序超低排放改造，成功創(chuàng)建江蘇省“長流程”鋼鐵行業(yè)首家“環(huán)?？冃級企業(yè)”。日前，南鋼儲能項目正式竣工并網(wǎng)運行，這是國內(nèi)單體功率最大的用戶側(cè)儲能項目。（3）在社會責(zé)任方面，公司堅持科技創(chuàng)新驅(qū)動產(chǎn)業(yè)發(fā)展，研發(fā)投入占比連續(xù)多年保持3%以上。創(chuàng)新打造以高強、耐磨、耐蝕、復(fù)合板為核心的全生命周期低碳產(chǎn)品；助力鄉(xiāng)村振興，通過捐資助學(xué)、醫(yī)療援助、消費助農(nóng)等方式為定點幫扶地區(qū)鄉(xiāng)村振興工作賦能。自2018年以來，連續(xù)6年開展“星光合伙人”全國鄉(xiāng)村醫(yī)生健康幫扶項目；推進深層次產(chǎn)城融合，公司打造了鋼鐵博物館、霸王山紀念館、江邊生態(tài)濕地園等一批景點，助推“工業(yè)＋旅游”融合發(fā)展。
公平、透明的信息披露。公司自2008年開始披露社會責(zé)任報告，2021年更名為可持續(xù)發(fā)展報告，已連續(xù)十?dāng)?shù)年主動披露ESG信息。日前，公司發(fā)布2023年度可持續(xù)發(fā)展報告，參照GRI標準、聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標、上交所監(jiān)管指引、央企控股子公司等指標體系，參考與響應(yīng)的標準范圍進一步擴大。首次升級彩頁設(shè)計版并配套“一圖看懂”，更全面、更規(guī)范地向社會各界展示公司可持續(xù)發(fā)展管理進程。此外公司通過官網(wǎng)等多樣化新媒體平臺展示公司ESG工作亮點，讓數(shù)據(jù)可視化，凸顯公司“綠色、智慧、人文、高科技”高質(zhì)量發(fā)展特征。
公司ESG實踐獲得社會各界及專業(yè)評級機構(gòu)的認可。2023年標普全球、富時羅素給予公司評級，均位列中國鋼鐵企業(yè)前列；冶金工業(yè)規(guī)劃研究院給予公司“AAA”評級；中國上市公司協(xié)會授予公司“2023年上市公司ESG最佳實踐”；入選恒生A股可持續(xù)發(fā)展企業(yè)指數(shù)，排名前10%。
展望未來，公司將堅持立業(yè)向善，持續(xù)把ESG可持續(xù)發(fā)展作為公司的一項重要戰(zhàn)略推進，在追求企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的同時，實現(xiàn)經(jīng)濟、社會、環(huán)境效益的共同繁榮，為社會謀福利，為員工謀幸福，做富有責(zé)任感，與社會共生的企業(yè)。
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